Sachbearbeiter Einkauf für Elektrotechnik / Telekommunikation (m/w/d)

Portfoliotext

Unser Portfolio im Bereich Netzbau umfasst u. a. Tiefbauarbeiten für Strom-, Gas-, Wasser- und Telekommunikationsnetze, Kabelmontagearbeiten für Strom und Telekommunikation sowie den erdverlegten Rohrleitungsbau und die Spülbohrtechnik.

Ihre Aufgaben

  • Sie steuern operative Beschaffungsprozesse für elektrotechnische Materialien, Telekommunikationstechnik und Nachunternehmerleistungen von der Anfrage bis zur Vergabe
  • Sie entwickeln und verwalten Rahmenvereinbarungen, Bestellungen und Verträge und sorgen für eine vollständige, strukturierte Dokumentation.
  • Sie führen Angebotsanfragen durch, vergleichen Konditionen, erstellen Preisspiegel und unterstützen die Auswahl leistungsfähiger Lieferanten und Nachunternehmen.
  • Sie begleiten Oberbauleitungen und Bauleitungen als verlässliche Ansprechperson bei Fragen rund um Einkauf, Vergabe, Vertragsgestaltung und Kostenoptimierung.
  • Sie führen die preisliche Rechnungsprüfung durch, überwachen erforderliche Nachunternehmerdokumente und aktualisieren Lieferantenkarten sowie Bewertungen kontinuierlich.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, beispielsweise im Bereich Industrie, Groß- und Außenhandelsmanagement, Elektrotechnik, Energietechnik, Telekommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Praxiserfahrung im operativen Einkauf, in der Beschaffung oder Vergabe technischer Materialien und Dienstleistungen, idealerweise im Umfeld Elektrotechnik, Bau oder Telekommunikation
  • Fundierte Kenntnisse in Angebotsvergleich, Preisspiegeln, Bestellabwicklung, Vertragsmanagement und preislicher Rechnungsprüfung
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und SAP-Kenntnisse
  • Strukturierte, verbindliche und verhandlungsstarke Arbeitsweise, ausgeprägtes Kostenbewusstsein

Unser Angebot

  • Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
  • Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
  • Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
  • Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
  • Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
  • Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
  • Barrierefreie Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze